近日,自貢硬質(zhì)合金有限責(zé)任公司(以下簡稱自硬公司)創(chuàng)建“*安全文化示范企業(yè)”暨2023年職業(yè)健康宣傳周活動啟動儀式在自硬公司德勝廣場舉行。自硬公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層領(lǐng)導(dǎo)干部及各單位職工代表等共100余人參加啟動儀式,并根據(jù)安全文化工作的不同要求,分別作出鄭重承諾并簽名。
據(jù)悉,此次自硬公司正式啟動“*安全文化示范企業(yè)”建設(shè)工作,是推動自硬公司安全文化向更高階邁進(jìn)的重要舉措,將進(jìn)一步提升自硬公司本質(zhì)安全能力。
據(jù)了解,近年來,自硬公司持續(xù)扎實(shí)開展安全文化工作。2016年,自硬公司成功創(chuàng)建了“省級安全文化示范企業(yè)”并不斷提質(zhì)升級;2018年,自硬公司持續(xù)開展全員“事件管理”和“雙控”機(jī)制建設(shè),并推動損工日連年大幅降低;2021年,自硬公司扎實(shí)開展全員月度安全培訓(xùn)與考核;2022年,自硬公司建成職工安全教育培訓(xùn)中心并開展班組大輪訓(xùn)……系列工作的開展,營造了“全員參與”“人人都是安全員”的安全文化氛圍。
為切實(shí)加強(qiáng)“*安全文化示范企業(yè)”建設(shè),自硬公司發(fā)布了2023年至2025年安全文化建設(shè)總體規(guī)劃,并以每一年度作為一個周期,明確安全文化建設(shè)的具體目標(biāo)。2023年,該公司著力于對標(biāo)國家安全文化考核標(biāo)準(zhǔn),自查自改,塑造自硬公司安全文化模式并有效推廣。2024年,該公司將著力于全面推廣深化安全環(huán)境及影響力建設(shè),深化全員參與安全改善提升機(jī)制,深化安全對口指導(dǎo)和監(jiān)督管理機(jī)制,切實(shí)將改善型績效管理貫穿在每個管理環(huán)節(jié)。2025年,該公司將著力于全面推廣安全文化自控模型,建成安全信息化監(jiān)管平臺,提高系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控機(jī)制,形成自硬公司特色安全文化品牌。
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